WIZJA, KULTURA I SPRAWNOŚĆ

O nas

Nasza metoda

W VirtualExpo dążymy do osiągnięcia i przyjęcia różnorodności i równowagi we wszystkich formach. Nasza filozofia koncentruje się na duchu trzech głównych zasad: Wizja – Kultura – Sprawność. Wierzymy, że dzielenie się i wprowadzanie w życie tej kultury pracy jest tak samo ważne jak strategia firmy. Pomaga nam współpracować, komunikować się i celebrować drugiego będąc otoczoną/ otoczonym utalentowanymi osobami.

Nasza kultura

Nasza silna kultura start-up jest napędzana energią i osobowością firmy i jej liderów. Ich wizja to udane i innowacyjne miejsce pracy, w którym każdy może rozwijać się osobiście i zawodowo. Korzystając z metodologii sprawności, logicznej ewolucji modelowego sposobu myślenia, dostosowujemy się do naszego stale zmieniającego się i elastycznego środowiska. Zachęcamy kierownictwo średniego szczebla do wcielenia się w rolę coach’a. Razem mniej skupiamy się na hierarchii, a bardziej na tym, co ważne: pracy zespołowej, produktywności i usługach.

Nasza misja

W VirtualExpo pomagamy każdemu z projektem B2B podjąć właściwą decyzję o zakupie. Oferujemy im starannie zorganizowane informacje, wybierając wysokiej jakości produkty i dostawców z całego świata. Każdego dnia staramy się pomagać firmom w realizacji ich projektów. Brak wysokiej jakości informacji już nigdy nie będzie przeszkodą w odniesieniu sukcesu.

MIĘDZYNARODOWY, DYNAMICZNY I RÓWNY

Kluczowe wskaźniki HR

Oto wyjaśnienie w kilku liczbach, co to oznacza.

  • 36
    ŚREDNI WIEK PRACOWNIKA
  • 25
    NARODOWOŚCI
  • 60%
    PRACOWNIKÓW UKOŃCZYŁO SZKOLENIE W TYM ROKU
  • 45%
    PRACOWNIKÓW TO KOBIETY
  • 51%
    MENADŻERÓW TO KOBIETY

SKUTECZNOŚĆ, PRAGMATYZM I PROSTOTA

Nasze wartości

Nasza firma inspiruje się wartościami, które wzmacniają współpracę, dobre samopoczucie pracowników i sukces. Wartości te są akceptowane przez każdego członka społeczności VirtualExpo, co czyni naszą firmę tak wyjątkową.

  • ODWAŻ SIĘ

    Nigdy nie przegap dobrego pomysłu ani nie utknij ze złym. Mów o tym, w co wierzysz, nikt nie może cię osądzić za to, że jesteś zaangażowany!

  • Razem silniejsi

    Kiedy opiekujemy się sobą na wzajem, dzielimy się większą ilością informacji i generujemy jeszcze lepsze pomysły. Przełamujemy mury, które nas powstrzymują. Jesteśmy naprawdę „silniejsi razem”. Czy przywitałeś się już z nowo zatrudnioną osobą?

  • Myśl pomysłowo, graj ostro

    Gdy opracujemy właściwą strategię, w rezultacie gramy lepiej. Daje nam to pewność, że możemy iść do przodu i odnosić sukcesy!

  • Dumni z Twojego sukcesu

    Uznanie wartości drugiej osoby jest najlepszym darem ze wszystkich. Dajesz koleżance / koledze znaczenie w jej/jego pracy i dajesz sobie szansę, aby się nią zainspirować.

  • Żyjąca różnorodność

    Z koleżankami i kolegami z ponad 25 różnymi narodowościami, VirtualExpo to nie tylko miejsce, w którym pracujemy. To miejsce, w którym każdego dnia potwierdzamy nasze ideały otwartości na różne kultury i pomysły.

PRZYJEMNE, ZADOWALAJĄCE I ELASTYCZNE KORZYŚCI

Nasze atuty

VirtualExpo przywiązuje szczególną wagę do dobrego samopoczucia swoich pracowników i warunków ich pracy. Naszym pracownikom oferujemy przyjemne otoczenie i liczne korzyści, które zaspokoją ich wymagania zawodowe i osobiste.

  • Elastyczność

    Elastyczność

    35 godzin w 4,5 dni
    ---
    Elastyczne godziny
    ---
    Możliwość pracy z domu
    (40% pracowników pracuje regularnie z domu zgodnie z przepisami)
  • Korzyści

    Korzyści

    Rada zakładowa
    ---
    Bezpłatne coachingi na terenie firmy i treningi
    ---
    Możliwości skorzystania z przedszkola
    ---
    Kilometrówki dla rowerzystów
    ---
    Świadczenia socjalne (bony restauracyjne, rodzinne ubezpieczenie zdrowotne w 80% pokrywane przez firmę, udział w zyskach, 50% kosztów transportu publicznego)
  • Budowanie zespołu

    Budowanie zespołu

    Motywacje zespołowe i podróże służbowe
    ---
    Zachęcanie do carpoolingu

ZAANGAŻOWANIE WSPÓLNOTY I WSPARCIE

Nasze zaangażowanie jako obywateli i jednostek

Zaangażowanie obywatelskie i solidarne to dla nas priorytetowy cel, który przekłada się na różnorodne wspólne działania wspierane przez naszych pracowników. Z biegiem czasu to zaangażowanie rośnie w siłę!

  • Honorowe krwiodawstwo

    Honorowe krwiodawstwo

    z Narodową Służbą Zdrowia
  • Darowizna

    Darowizna

    Zbiórka rzeczy na cele charytatywne
  • Movember

    Movember

    Wydarzenie wspierające raka u mężczyzn
  • Świadomość ekologiczna

    Świadomość ekologiczna

    Recykling
  • Wolontariat

    Wolontariat

    Zbieranie śmieci morskich i lądowych
  • Planète Urgence

    Planète Urgence

    Urlop poświęcony na wolontariat

OŚ CZASU

Nasze pochodzenie

Zostaliśmy założeni w latach 90-tych przez Corentina Thiercelina, gdy był jeszcze studentem inżynierii. Wskazał na brak skutecznych narzędzi, które mogłyby pomóc firmom i kupującym w poszukiwaniu sprzętu i komponentów przemysłowych. Corentin wykorzystywał Internet jako środek do organizowania i wyświetlania ogromnej liczby produktów przemysłowych dostępnych na rynkach międzynarodowych. Nasz pierwszy portal internetowy, DirectIndustry, został uruchomiony w 2000 r. Później rozszerzyliśmy go o 6 innych głównych obszarów w ramach grupy VirtualExpo.
Rok 2020 wyznacza nową erę dla Grupy VirtualExp. Jako lider, firma uruchamia sześć wyspecjalizowanych platform sprzedażowych (marketplace), aby jak najlepiej sprostać wymaganiom swoich odbiorców.

Logo VirtualExpo GroupLogo AeroExpoLogo AgriExpoLogo ArchiExpoLogo DirectIndustryLogo Medical ExpoLogo NauticExpo